2019年辽宁省本溪满族自治县面向高校毕业生公开招聘教师14人公告

发布：2019-12-06 10:01:11 字号：小 | 中 | 大

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　　2019年辽宁省本溪满族自治县面向高校毕业生公开招聘教师14人公告已公布，报名方式：2019年12月26日14:00时，辽宁公务员考试网现将具体内容公布如下：

　　为满足我县学校发展需求，进一步优化教师结构，打造一支高素质的教师队伍，经县政府同意，将于2019年12月26日在辽宁师范大学生举行现场招聘会。相关事宜公告如下：

　　一、招聘岗位及人数

　　高中语文2人、生物1人、物理2人，化学1人、政治3人、历史1人、地理2人、体育1人，初中物理1人。合计14人。(详见附表1)

　　二、薪酬待遇

　　录用即落实正式教师编制，工资待遇按国家事业单位有关政策规定执行。

　　三、招聘条件

　　应聘人员应同时具备下列基本条件及岗位任职条件：

　　(一)基本条件。

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律，具有良好的品行;

　　3.热爱教育事业，自愿履行人民教师的义务;

　　4.具备所报岗位所需的专业或者技能条件;

　　5.适应岗位要求的身体条件;

　　6.需提供就业推荐表;

　　7.2018年至2020年全日制本科或研究生学历层次的毕业生。2020年毕业生需要在2020年7月31日前取得报到证、毕业证、学位证、相应学科学段的教师资格证，并能按期报到。

　　(二)岗位条件。

　　1. 县高各学科岗位：211或985院校全日制本科生或研究生，以及辽宁师范大学、沈阳师范大学、沈阳体育学院、哈尔滨师范大学、渤海大学、吉林师范大学全日制师范类本科生或研究生。且研究生的本科阶段也必须符合上述范围条件;

　　2. 其他岗位：不受院校和师范类限制;

　　3. 附件1《2019年辽宁省本溪满族自治县高校招聘教师岗位需求情况表》规定的其他条件。

　　本次招聘所涉及到的专业参照《2012年普通高等学校本科专业目录》审核。

　　四、招聘流程

　　(一) 报名和资格审查

　　1. 报名方式：应聘者请于2019年12月26日14:00时到辽宁师范大学(黄河路校区)招生就业处115教室现场报名。

　　2. 报名要求：报名时，应聘者需提前下载并填写《2019年辽宁省本溪满族自治县教师招聘报名登记表暨资格审查表》(附表2);同时提供下列材料的原件和复印件：

　　(1) 《2019年辽宁省本溪满族自治县教师招聘报名登记表暨资格审查表》

　　(2) 本人身份证

　　(3) 加盖教务处公章的本人成绩单

　　(4) 大学生就业登记表(毕业生就业推荐表)

　　(5) 个人简历

　　(6) 大学以来各类获奖证书(荣誉证书、论文成果)

　　(7) 研究生还需提供：本科毕业证及学位证(需提供学信网上学历印证打印页)等相关材料的原件及复印件各一份;

　　(8) 教师资格证

　　(9) 近期1寸免冠照片3张

　　装订要求：将上述第1项至第8项材料的A4复印件按照从上到下的顺序排好，将照片贴在A4纸上，装订在材料最后。然后在材料的左上角上用订书器装订。原始材料的和复印材料顺序要一致。

　　3. 资格审查：聘任小组负责应聘者进行的资格审查工作，资格审查通过人员可以参加笔试。笔试时间、地点通过电话或手机短信、微信的方式通知应聘者。

　　资格审查的主要包括：考生的院校，专业，经院校认定的成绩及在校期间取得的荣誉和业绩材料，研究生本科阶段学历证书，教师资格证等。

　　(二) 笔试

　　为闭卷考试，考试内容为相关学科的模拟高考题(体育岗位笔试内容为高中《体育与健康》教材与2017版课程标准及体育教师应具备的基本知识、基本技能)，全卷满分为100分。以各岗位参考考生的平均分(得分不足10分的考生不计)下延10分为最低控制分数线。控制分数线及以上考生方可进行说课。

　　(三) 说课

　　考生提前30分钟抽签确定说课内容并准备。说课时间限定为10-15分钟，满分100分，说课成绩达到60分及以上者方可进入面试。

　　(四) 面试

　　面试内容：包括个人介绍、回答问题两个环节，重点考察考生表达能力、逻辑思维、教育认知等几个方面。满分100分，面试成绩低于60分不予以录用。

　　(五) 确定拟录人员

　　笔试、说课、面试成绩按4：3：3比例合成总成绩，即：总成绩=笔试成绩*40%+说课成绩*30%+面试成绩*30%。按总成绩由高到低的顺序排序，并按招聘计划1：1的比例确定体检和考核人选。总成绩并列者，按面试成绩、说课成绩由高到低的顺序确定体检和考核人选。并与2020年毕业生拟录人员签订《就业协议》。

　　(六) 体检和考察

　　满足了招聘条件且签订《就业协议》的2020年毕业生在毕业后进行体检和考察工作。

　　2018年和2019年毕业生将由县教育局、县人社局统一组织进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和国家有关政策规定执行。

　　对于体检不合格的毕业生，取消聘用资格，后果毕业生自负。

　　考察内容主要是思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，并对考察对象资格条件进行复查。考察工作由各用人单位组织实施，县教育局、县人社局负责监督、指导。重点对拟录人员思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并复核报考资格。

　　(七) 公示及聘用

　　拟聘用人员名单将在本溪县教育局网站公示，公示期为7个工作日。对经公示无异议的考生，办理事业单位聘用手续。

　　新聘用人员试用期为一年，试用期满经综合考察，合格者按照有关规定办理岗位聘用手续;不合格的经主管部门审核同意并向审批机关备案后，取消其聘用资格。

　　五、咨询方式及电话

　　办公电话：46829466

　　手机：132****3666

　　附件：