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2025年坝墙子镇幼儿园园长招聘公告

发布:2025-05-08 11:06:26 字号: | | 我要提问我要提问
\2025年坝墙子镇幼儿园园长招聘公告摘要

     2025年坝墙子镇幼儿园园长招聘公告已发布。报名时间:2025年4月28日-2025年5月16日。辽宁公务员考试网现将其发布如下:

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\ 2025年坝墙子镇幼儿园园长招聘公告正文  
 
   
2025年坝墙子镇幼儿园园长招聘公告 
 
  为提升坝墙子镇公立幼儿园的教育质量和服务水平,保障师资队伍稳定优质,根据工作需要,坝墙子镇人民政府委托盘锦墙兴旅游开发有限公司面向社会公开招考聘用制幼儿园园长1名,从事坝墙子镇幼儿园管理工作。

  一、总体目标

  坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按照德才兼备的标准,采取考试与考察相结合的方式进行。

  二、招聘条件

  (一)遵守宪法和法律,具有良好的政治思想素质和职业道德,无不良行为记录;

  (二)年龄在40周岁以下(1984年4月28日及以后出生);

  (三)具有大专及以上学历,持有幼儿园教师资格证书、幼儿园园长资格证;

  (四)具有五年以上幼儿园教师或者幼儿园管理工作经历(需提供相关证明材料);

  (五)身体健康,能正常履行职责,服从工作安排;

  (六)报名者具有下列条件的,可以享受加分:

  1.拥有学前教育专业本科及以上学历,学士及以上学位,笔试成绩加5分;

  2.拥有5年以上幼儿园园长工作经验,其中至少3年在公立幼儿园任职,熟悉乡镇幼儿园管理,笔试成绩加10分。

  (七)具有下列情形之一的,不予招聘:

  1.曾因犯罪受过各类刑事处罚的;

  2.有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的;

  3.在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违纪行为的人员;

  4.受到党纪、政纪处分,处分期未满的;

  5.被开除中国共产党党籍的、曾被辞退或者开除公职的;

  6.有失信行为被法院纳入失信人员名单的;

  7.国家法律法规规定不得聘用的其他人员;

  三、招聘程序

  本次招聘程序为发布公告、报名、初审、笔试、面试、体检、公示及聘用七个环节,具体为:

  (一)发布公告:

  2025年4月28日—2025年5月16日,通过盘山县人才公众号发布招聘公告。

  (二)报名:

  1.报名时间:2025年4月28日-2025年5月16日。

  2.报名所需材料:

  (1)填写报名登记表

  (2)身份证原件及复印件;

  (3)毕业证书原件及复印件;

  (4)学位证原件及复印件;

  (5)教育部学历证书电子注册备案表。有学位的还需提供中国高等教育学位在线验证报告;

  (6)幼师资格证、幼儿园园长资格证原件及复印件;

  (7)具有五年以上幼儿园教师或者幼儿园管理工作经历相关证明材料;

  (8)户籍所在地派出所出具的无犯罪证明。

  (9)其他相关证明。

  3.报名地点:参加招聘人员携带报名所需材料到坝墙子镇组织科进行报名。

  (三)资格初审:

  由招聘领导小组对参加招聘人员进行初步审核,初步审核合格后,参加笔试。

  (四)笔试、面试:

  笔试、面试由招聘工作领导小组统一组织实施。时间、地点以通知为准。笔试、面试考试时间共计半天,当场公布成绩。

  1、笔试:

  (1)开考比例:计划招聘人数与岗位有效报名人数需达到1:3比例方能开考;报考人数达不到开考比例的,由招聘领导小组研究决定是否降低开考比例。

  (2)笔试内容:教育学、心理学、教育政策法规等;

  (3)笔试时间为120分钟,成绩满分为100分,笔试成绩保留小数点后2位。

  2、面试:

  (1)笔试合格分数线为60分,笔试成绩需超合格分数线才能参加面试。根据招聘计划和面试人数1:3的面试比例确定面试人选。如笔试开考比例有调整,由招聘领导小组研究决定是否调整面试开考比例。

  (2)面试采取结构化面试,结合幼儿园园长工作实际,考察综合能力。

  (3)面试满分为100分,面试成绩保留小数点后2位;

  (五)公布考试总成绩:笔试、面试成绩按1:1权重比例计算应聘人员的总成绩(即笔试总成绩×0.5+面试成绩×0.5=总成绩)。总成绩如存在小数全部予以保留,不再“四舍五入”。

  (六)体检:

  根据应聘人员的总成绩从高到低的顺序,按招聘计划1:1的比例确定参加体检人员。总成绩并列者,根据面试成绩由高到低的顺序确定。如面试成绩也并列,采取二轮加试的方式确定参加体检人员。因体检不合格出现岗位空缺,按照总成绩依次递补。

  (七)公示及聘用

  通过招聘程序确定的拟聘用人选名单在坝墙子镇政府进行公示,公示时间为5个工作日,公示无异议后,确定为聘用人选,试用期为3个月,由坝墙子镇社会工作办公室管理考察。试用期包括在聘用合同期限内,试用期满合格的,予以正式聘用,由盘锦墙兴旅游开发有限公司签订3年期劳动协议;不合格的,取消聘用。

  四、工资待遇

  通过招聘程序招聘的拟聘人选由盘锦墙兴旅游开发有限公司办理社会保险(五险)。试用期内薪酬待遇2800元/月(扣除五险后),转正后薪酬待遇3300元/月(扣除五险后)。

  联系人:邹晓华联系电话:5840068
 

  盘锦墙兴旅游开发有限公司

  2025年4月28日


         文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/etDYuJ-r76umbsd2jqLN-w
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