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2024年抗联史实(本溪)文化宣传有限公司公开招聘方案(5人)

发布:2024-12-10 11:49:01 字号: | | 我要提问我要提问
\抗联史实(本溪)文化宣传有限公司公开招聘方案摘要

     抗联史实(本溪)文化宣传有限公司公开招聘方案已发布。报名时间:2024年12月6日至12月12日(休息日除外)。辽宁公务员考试网现将其发布如下:

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\ 抗联史实(本溪)文化宣传有限公司公开招聘方案正文  
 
   
抗联史实(本溪)文化宣传有限公司公开招聘方案  
 
  抗联史实(本溪)文化宣传有限公司因为业务发展需要,优化职工队伍结构,为实现企业发展战略规划提供可持续的人力保障,拟公开招聘带班班主任5名。按照《市国资委关于规范市属企业用工管理及员工招聘工作的通知》要求,结合抗联史实(本溪)文化宣传有限公司实际情况制定招聘方案如下:

  一、招聘原则

  (一)党管干部、党管人才;

  (二)公开、平等、竞争、择优;

  (三)德才兼备、以德为先;

  (四)人岗相适、人事相宜;

  (五)统一规范、分类指导、分级管理。

  二、资格条件

  (一)基本条件:

  1.具有中华人民共和国国籍;遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导;

  2.全日制专科及以上学历,年龄35周岁以下,(1989年12月5日以后出生),女身高160CM以上,男身高170CM以上。有相关岗位经验者年龄放宽至45周岁。专业为旅游管理、师范等相关专业;

  3.具备较强的学习与研究能力,能熟练运用电脑办公软件,具备熟练演唱红色革命歌曲的能力;

  4.身心健康,五官端正,无重大疾病史,无残疾,无精神病史,具备岗位所需的专业或技能条件,正常履职所需的身体条件,能适应日常短途出差需要;

  5.具有较强的团队协作能力、语言表达能力、组织协调能力,服从组织安排,吃苦耐劳,工作责任心强。

  (二)具有下列情况之一的,不得报考:

  1.委托培养、在职培养和定向培养的高校毕业生,不列入招聘范围;

  2.因违法违纪曾受过各种处分处理的人员,或在各级各类公务员、事业单位招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员不得报考;

  3.正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的人员不得报考;

  4.曾因违纪违规被开除、辞退或解聘的人员不得报考;

  5.有恶意失信行为被纳入联合失信人员名单尚未撤销的不得报考;

  6.法律、法规和政策规定不得聘用的其他情形人员不得报考。

  三、招聘程序

  (一)报名

  1.本次招聘采用现场报名和现场面试办法,资格审查合格后通知参加面试,按面试成绩从高到低择优录取,有相关岗位经验者加5分,面试内容为朗诵、演讲和才艺展示、现场问答等环节。

  2.报名时应提交以下材料:个人简历、身份、学历证明、职称证扫描件、执业资格证书扫描件等;

  (二)初审

  抗联史实(本溪)文化宣传有限公司对报名人员资料信息进行初审,包括审查学历,专业,年龄等基础条件是否符合报名条件。因提交报名信息不准确、不齐全或者不符合报名岗位所需条件而影响资格审查的,由报名人员自行承担相应后果。初审通过者将以电话、短信、邮件方式通知考生,未通过者不再另行通知。

  (三)现场资格审查

  现场资格审查主要审核考生的身份信息、专业、学历等资格证书,考生须携带相关材料的原件和复印件接受现场资格审查,原件审核后当场退还。

  资格审查材料:

  1.本人有效期内的二代居民身份证原件及复印件1份;

  2.本人相关毕业证原件及复印件各1份,国外院校毕业生取得的学历学位证书应获得国家教育部认证;

  3.相关资格证书原件与扫描件,报考岗位要求的其他材料。

  对报考资格的审查贯穿录用全过程。在各环节发现报考者不符合报考资格条件的,均可取消其报考资格或者录用资格。

  (四)面试

  公司组织相关部门,业内专家等成立面试小组,由面试小组开展面试工作,并根据面试结果向公司推荐拟聘人选。

  (五)考察人选

  对拟聘人员进行复审及考察,如有必要公司可要求对考生进行二次面试。

  (六)体检

  通知拟录用人员进行体检,体检参照公务员录用体检标准执行,因体检不合格、自愿弃权、弄虚作假等被取消应聘资格及其他原因出现名额空缺的,按照面试成绩进行递补。

  (七)公示

  由抗联史实(本溪)文化宣传有限公司研究审定确定拟录用人选进行公示,公示期为5个工作日。公示期满没有问题反映的或反映问题不影响聘用的,按规定办理聘用手续,发现有影响聘用的问题并经查证属实的,取消应聘资格,出现的空缺名额按照程序进行递补、公示。

  四、录用与薪酬待遇

  1.公司对首次聘用人员实行试用期制度,试用期一个月。

  2.试用期间工资待遇1900元,为基本工资+五险。有红色培训经验者应聘后按照原薪金待遇协商解决。

  3.试用期满后,考核不合格者解除劳动合同,考核合格者按所在岗位对应薪级定薪。工资待遇为基本工资+五险+提成+绩效。

  五、纪律与监督

  公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严肃纪律,秉公办事,严禁弄虚作假,徇私舞弊,全程接受纪检监察部门和社会的监督。报考者有弄虚作假、违纪违规行为的,一经发现,均取消其考试或应聘资格。构成犯罪的,移交有关部门处理。

  六、特殊说明

  (一)考生应对所提交应聘材料的真实性、完整性负责,如发现与事实不符,将取消应聘资格。招聘单位对考生的应聘信息及提交的应聘材料严格保密,不做他用,恕不退还。

  (二)本次公开招聘不收取任何费用,不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班,敬请广大报考人员提高警惕,切勿上当受骗。

  (三)考生自报名至拟录用人员公示期间,应确保报名时所填报的通讯工具畅通,及时关注相关网站的公告信息,因个人原因未能参加资格审查、面试、体检、办理有关手续等招聘环节的,视为放弃应聘资格。

  (四)此次招聘是2024年11月1日东北抗联史实陈列馆发布的招聘公告的补充招聘方案,此次招聘5名班主任包含抗联馆招聘的4名班主任,参加抗联馆报名的人员同此次报名人员一起面试招聘,共同与抗联史实(本溪)文化宣传有限公司签订协议,录用与薪酬待遇标准执行本次招聘标准

  。面试时间和地点另行通知,最终解释权由抗联史实(本溪)文化宣传有限公司所有。

  (五)报名:领取并填写报名表(地址:东北抗联史实陈列馆宣教部)

  联系人:王哲15641498632赵志超13842421123

  报名时间:2024年12月6日至12月12日(休息日除外)

  抗联史实(本溪)文化宣传有限公司

  2024年12月9日  
 



         文章来源:https://www.benxi.gov.cn/publicity_bxsgyzcjdglwyh/fdzdgknr/ywgz/tzgg/126177
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