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2020辽宁大连民族大学秋季学期招聘劳动合同制人员公告(32名)

发布:2020-10-23 10:24:08    来源:辽宁公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2020辽宁大连民族大学秋季学期招聘劳动合同制人员公告(32名)已公布,报名时间截止至2020年10月29日16:00辽宁公务员考试网小编现将其公布如下:
 
大连民族大学2020年秋季学期公开招聘劳动合同制人员公告
 
  根据学校实际工作需要,现公开招聘32名劳动合同制工作人员。现将有关事宜公告如下:
 
  一、招聘岗位及人数
 
  详见《大连民族大学2020年秋季学期招聘劳动合同制人员岗位职责和招聘条件一览表》(附件1)。
 
  二、招聘条件
 
  (一)基本条件
 
  1.具有中华人民共和国国籍,遵守《中华人民共和国宪法》和国家法律、法规。
 
  2.具有良好的思想政治素质,坚持中国共产党的领导,拥护党的路线、方针、政策、忠诚于党的教育事业,贯彻国家教育方针,有较强的事业心和责任感。
 
  3.具有良好的职业道德、团结协作精神和勤奋敬业精神,身心健康,能够胜任所应聘岗位工作。
 
  4.能够熟练使用办公软件,具有较好的外语水平、语言和文字表达能力。
 
  5.硕士研究生及以上毕业,第一学历为普通本科且取得学士学位,硕士研究生学制须为2年及以上。应聘后勤管理处卫生所医生岗位应具有普通本科及以上学历学位。
 
  6.应聘学生工作管理人员岗位年龄原则上不超过26周岁(1994年1月1日及以后出生);应聘教学秘书岗位、学报编辑部编辑岗位年龄原则上不超过28周岁(1992年1月1日及以后出生);应聘医生岗位年龄原则上不超过45周岁(1975年1月1日及以后出生);应聘其他岗位年龄原则上不超过30周岁(1990年1月1日及以后出生),符合具有相关工作经验、专业认证、熟练业务技能等特殊条件者年龄可适当放宽,详见具体岗位招聘条件。
 
  7.曾因犯罪受过各类刑事处罚,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的,国家法律法规规定不得聘用的其他人员,均不具备报考资格。
 
  8.已就业在职人员能与工作单位解除劳动关系或劳务关系。
 
  (二)具体岗位条件
 
  详见《大连民族大学2020年秋季学期招聘劳动合同制人员岗位职责和招聘条件一览表》(附件1)。
 
  三、招聘程序
 
  1.报名(截止至2020年10月29日16:00)
 
  应聘者登录学校网站或“大连金普新区人才广场”微信公众号查看招聘公告及应聘要求,并以压缩文件形式将应聘材料发送至recriut@163.com。压缩文件命名格式为“姓名-应聘***岗位材料-联系电话”。应聘者提供的所有材料必须真实有效。包含以下文件:
 
  (1)《大连民族大学2020年秋季学期劳动合同制人员应聘报名表》(附件2);
 
  (2)《大连民族大学2020年秋季学期劳动合同制人员招聘信息表》(附件3);
 
  (3)个人简历、各阶段学历学位证书以及中国高等教育学生信息网(学信网)的学历证书认证资料(留学回国人员提供教育部学历学位认证)、毕业生就业推荐表(仅应届毕业生提供)、职业资格证书、党员关系证明(仅党员提供)、获奖证书等材料。以上材料电子版需合并编辑为一个PDF或WORD文档,命名为“姓名-个人材料名称”。
 
  2.资格审查
 
  对应聘者提供的报名材料进行初审,初审合格者进行现场确认审查。初审合格名单、现场确认时间及地点将发布在大连民族大学网站和“大连金普新区人才广场”微信公众号(未通过初审者不再另行通知)。
 
  现场确认审查时须提供以下材料:
 
  (1)《大连民族大学2020年秋季学期劳动合同制人员应聘报名表》(本人签字);(2)身份证原件和2份复印件;(3)个人简历;(4)本科和研究生学历学位证书原件和复印件(留学回国人员提供教育部学历学位认证);(5)应届毕业生须提供预毕业证明(含所修专业及毕业时间等信息);(6)基层党组织提供的党员关系证明(仅党员提供);(7)相关获奖证书、职业资格证书等原件和复印件;(8)承诺书(本人签字)。
 
  3.考核
 
  考核分为两部分,笔试和面试。
 
  笔试采取闭卷方式。原则上按照1:2的比例,根据笔试成绩从高到低依次确定面试人员。
 
  面试主要对拟聘岗位所要求的能力和素质进行考察。
 
  考核总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
 
  根据招聘人数要求,按照考核总成绩从高到低依次确定体检人员。总成绩并列者,先按面试成绩从高分到低分确定体检人员。
 
  4.体检
 
  拟聘用人员到指定医院进行体检。因体检不合格而产生的招聘岗位空缺,按照考核成绩从高分到低分依次递补。
 
  5.考察
 
  对拟聘用人员进行综合考察。因考察不合格而产生的招聘岗位空缺,按照考核成绩从高分到低分依次递补。
 
  6.公示
 
  对拟聘用人员进行公示,公示期7个工作日。公示无异议,办理聘用手续。因公示有异议、自愿放弃等原因而产生的招聘岗位空缺,按照考核成绩从高分到低分依次递补。
 
  7.聘用与管理
 
  被聘用人员一律实行劳务派遣制度。依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规规定,在平等自愿、协商一致的基础上,由大连金普新区人力资源服务有限公司与被聘用人员签订劳动合同,劳动合同期限2年,明确双方的权利和义务,并将聘用人员派遣至大连民族大学工作,教学秘书岗位学校将根据应聘者个人情况统筹分配至校内相关学院。工资待遇按照学校劳动合同制人员有关规定执行。
 
  四、纪律与监督
 
  公开招聘工作全程接受社会和学校纪委的监督。应聘者如有弄虚作假、违纪违规行为的,一经发现,取消应聘资格。
 
  五、联系方式
 
  报名咨询:大连民族大学程老师0411-87653537
 
  其他业务咨询:大连金普新区人力资源服务有限公司 景先生 0411-65891615
 
  六、其他事宜
 
  1.应聘者在招聘期间,请及时查看大连民族大学网站或“大连金普新区人才广场”微信公众号,同时应确保通讯工具畅通,以便联络,因填报的通讯方式不畅所导致的后果,由应聘者自负。
 
  2.拟聘用的人员须在规定的报到时间前获得学历学位。
 
  3.个人简历中须标注主要社会关系(父母、配偶、子女的姓名、工作单位和职务)。
 
  4.招聘工作严格按照中央、省、市及学校关于新冠肺炎疫情防控工作的相关要求执行。
 
  本公告未尽事宜,另行通知。
 
  点击下载附件1~4
 
  1、大连民族大学2020年秋季学期劳动合同制人员岗位职责和招聘条件一览表-2020.10.21发布版
 
  2、大连民族大学2020年秋季学期劳动合同制人员应聘报名表-2020.10.21发布版
 
  3、大连民族大学2020年秋季学期劳动合同制人员招聘信息表-2020.10.21发布版
 
  4、承诺书-2020.10.21发布版
 
  文章来源:https://www.dlnu.edu.cn/hhh/tzgg/109656.htm
 
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