公务员都有哪些福利待遇
每年毕业季，大四学生的去向就成了热门话题，基本就分成了三大类：考研究生、直接就业还有考公务员。公务员这个“铁饭碗”，给人的第一感觉是光鲜亮丽，住大房，开小车，完全就是那种高层次的人。在大多数人心中，他们做着让人羡慕的轻松工作，享受着国家的优厚福利待遇，收入稳定。也就自然成为家长心里好职业的第一名，选择相亲对象上公务员也会为你加分。那么公务员的待遇到底怎么样？
首先工资不能一概而论。不同地区，基本工资可能存在着一定的不同，不过，相差也算不上多大。一般工资=职务工资+级别工资+规范津补贴组成。
对于新入职的本科生来说，试用期薪资3300元左右，外加一些医疗补助等福利，差不多在3700元上下，研究生稍高一些，大概在4000上下的样子。一般来说，公检法等单位的工资较高，偏远地区可能会略高一些。
岗位工资
基本工资也称为工资定档，根据人员的具体情况进行相应的工资定位，一般级别越高，工资水平自然也就越高了。一般大专定办事员、本科定科员。具体需要根据地方情况来定，不好具体给出，一般也就在3000-5000之间。
公积金
对于那些刚入职的公务员来说，公积金一般是在1200元上下，具体算法：公积金=工资总额*12%，其实就是总薪资的百分之十二，一般是单位和个人各缴一半。当然了，其他福利也类似，都是根据工资的相应基数而来，相比那些在工厂或企业工作的人来说，公务员的基数要高一些；
晋级工资
公务员一般来说都是两年晋级、五年晋档，每当晋级或是晋档后，工资都会有所调整，整幅差不多在100元以内，级别越高，涨幅越高。当然了，还是那句话，不同区域，涨幅不同。
补助
比如车补、餐补等等，每个地区不同，补助的金额也不一，而且有的单位有，有的单位没有。科员的车补是每月450元，科级干部每月650元，正处级1050元，一般来说都是级别越高，补助越高。
津贴
只要是公务员，都会有一定的津贴，比如公安干警有执勤岗位津贴，基层人员有外勤工作补贴等。安全岗位有安全津贴、公检法岗位有特殊津贴、少数民族工作区有艰边津贴等等。
闂佸搫顦悧鎰涢崟顖涘仼闁绘劗鍎ら崕鎴澝归敐鍩挎帡宕戦幘璇茬闁挎梻鎳撴禍鎯归敐澶樻闁汇劍鍨甸埥澶愬箻绾惧顥濋悗瑙勬礈閸犳劙骞忛崨顓у悑闁割偅鑹炬禍楣冩煕閹伴潧骞樻俊鑼归湁婵犙冪仢閳ь剚鐗滅划濠囨晜閸撗咁槰闂侀潧鐗嗛幊鎰婵犳碍鐓涢柍褜鍓熷畷锝夊Ψ閵娿儱绠戦梻浣瑰缁嬫垿鎯夋總绋跨；闁挎繂顦粈鍕攽閻樺磭顣查柟宕囧█閺岀喖鎮€涙ê顏�闂備線娼уΛ鎾箯閿燂拷2025闂備胶枪濞存岸宕滃▎鎰弿闁绘梻鍘у婵囦繆椤栨瑨顒熸俊顖氼儔閺岋綁顢旈崘鈺冦偘婵炲濮撮悧鎾诲箠閹捐绀冩い顓熷灦鏍￠梻浣稿悑濠㈡﹢宕妸鈺佺劦妞ゆ帒锕ョ€氾拷闂備礁鎲″缁樻叏閹绢喖鐭楅柛鈩冪懅缁€鍐煏閸繄澧旈柛鐘诧躬閺屻劌鈽夊Ο鍨伃閻熸粍婢樺鍓佺矉瀹ュ鏁冮柕蹇曞Х缁夘剟姊虹粙璺ㄧ缂佸鍏樺畷褰掑磼閻愭潙娈屾繛杈剧到閹芥粓鎮烽敓锟�1闂佽娴烽。顕€骞忛敓锟�1闂佽崵鍠愰悷杈╁緤閸ф鍋ら柣鏃傚帶鐎氬鈧箍鍎遍幊搴綖閵堝鐓ユ繛鎴炃圭€氫即鏌涘Ο绋库偓妤呭箯绾懌浜归柟鐑樼箖濞堫參姊洪崨濠勬噭闁绘鍋熺划锝呂熺亸鏍т壕闂侇偅绋栭崗灞剧箾閹捐泛鍘撮柟铏崌瀹曟﹢鍩為悩杈╃獢妤犵偛绻橀幃銏犵暋閹殿喓鍋ｉ梻浣瑰缁嬫垿鎳熼姣椽寮介鍌滄澑闂佺硶鍓濋悷銉┿€傛總鍛婂仯闁搞儯鍔嶇粈瀣亜閿濆嫮鐭欑€规洩绻濆畷娆撳Χ閸モ晩妲烽梻浣呵圭换鍫ュ礉瀹€鍕┾偓鍐ㄢ堪閸涱垳鐣堕梺鍝勫暙濞层劌危閹间焦鈷掗柛顐ｇ☉閻忛亶鏌ｉ敂璇茬仸鐎殿噮鍋嗛埀顒勬涧閹诧繝宕愰悙鐑樺仯鐟滃秶鈧凹鍙冨鎼佹晸閻樿櫕娅栭梺璺ㄥ櫐閹凤拷
点击分享此信息：
相关文章
