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2016辽宁公务员面试热点模拟题:医院挂条幅庆祝入院人数破四万

发布:2016-05-25    来源:辽宁公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  本期为各位考生带来了2016辽宁公务员面试热点模拟题:医院挂条幅庆祝入院人数破四万进入了面试环节的你,是否感到很紧张,怕面试官出的题你听都没听说多,怕一不小心说错话,而错失了这个机会。那么,你是否每天都有关注社会热点,你是否懂得一些面试技巧呢?辽宁公务员考试网温馨提示考生阅读下文,相信能给考生带来一定的帮助。
      
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  仔细研读下文>>>2016辽宁公务员面试热点模拟题:医院挂条幅庆祝入院人数破四万
  【热点概述】
  微博网友“豉油加蛋Ming”发布了一条简短的微博:“吴川市人民医院啊,有没有半点道德啊!难道这是值得庆贺的事情?”该微博的配图是一栋大楼的外墙上,挂着一条红底黄字的大条幅,上面写着“热烈祝贺我院2012年住院病人突破四万人次”。该网友称,他的奶奶近日身体不适入住吴川市人民医院,原来是他前往医院探视奶奶时,发现住院大楼面向篮球场的一面墙上挂上了这个条幅。身为病人家属的他看到这个条幅时,心里觉得非常难过和不满,遂拍下照片上传到微博上。
  【题目预测】
  某医院大楼外墙挂着一条红底黄字的大条幅,上面写着“热烈祝贺我院2012年住院病人突破四万人次”。对于该医院的做法,你怎么看?
  【解析】
  医院挂条幅庆祝或许是无心之失,但也在一定程度上反映出了医院过分注重业绩和利益,是对患者感情的不尊重,特别是在医患关系紧张的今天,更是触及了社会的敏感神经。
  医院本应该是不以盈利为目的的公益性的机构。但是在目前看来,中国的公立医院还没有、短时间内也不可能完全去除市场化,如果医院之间的竞争确实客观存在,那么可能每个医院都会希望到自己那里看病的人越多越好,在竞争上超过其他同行,那么,“祝贺”的或许是这层意思。而即便是医院无心“祝贺”人们患病,公众也是无法接受。并且实际上,医院的考核或是价值目标,收入都是一个很大甚至最大的硬指标。在有些医院和医生的眼里,收入和利益比救死扶伤重要的多,也由此发生了一些医生对待患者敷衍不认真、过度医疗甚至医疗事故,使医患关系更加紧张。
  想要医院不要再出现这种低级错误。一方面,医院自身的观念必须改变,在利益和医德之间,必须把医德放在首位。调整现有的绩效考核机制,加大病人对于医院治疗和服务在绩效核算中的比重,让医生能真正把病人的病情放在心上。另一下方面,当然还是要政府对于医疗资源的投入要加大,让医院能够真正的回归公益性质。

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